Read more about the article Nowe przepisy antymobbingowe. Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy. Pracodawców obciążą nowe obowiązki, a kary będą wyższe.

Nowe przepisy antymobbingowe. Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy. Pracodawców obciążą nowe obowiązki, a kary będą wyższe.

Znamy brzmienie nowych przepisów antymobbingowych uchwalonych przez Sejm. Pracodawców obciąży szereg nowych obowiązków, a ze swoich działań będą rozliczani. Dostaną 6 miesięcy na wypracowanie i wdrożenie w zakładach pracy standardów i polityki antymobbingowej. Czy są na to gotowi?W piątek 19 czerwca Sejm uchwalił nowe przepisy antymobbingowe. Teraz do pracy nad…

Czytaj dalejNowe przepisy antymobbingowe. Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy. Pracodawców obciążą nowe obowiązki, a kary będą wyższe.
Read more about the article Układy zbiorowe wróciły do gry? Są powody do optymizmu

Układy zbiorowe wróciły do gry? Są powody do optymizmu

  Ponad 700 zgłoszeń dotyczących układów zbiorowych i porozumień zbiorowych wpłynęło do resortu pracy od wejścia w życie nowej ustawy. O sukcesie reformy zdecyduje to, czy przepisy przełożą się na trwałe zmiany w firmach. Nowa ustawa dotycząca układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych obowiązuje od 13 grudnia 2025 r. Jednym…

Czytaj dalejUkłady zbiorowe wróciły do gry? Są powody do optymizmu
Read more about the article Dodatkowe badania okulistyczne pracownika zależą od decyzji lekarza medycyny pracy

Dodatkowe badania okulistyczne pracownika zależą od decyzji lekarza medycyny pracy

  PYTANIE: W firmie część pracowników wykonuje prace wymagające szczególnej sprawności psychofizycznej i dobrej ostrości widzenia, m.in. na stanowiskach operatorów maszyn oraz kierowców wózków jezdniowych. Z uwagi na charakter tych obowiązków pracodawca rozważa kierowanie takich osób na dodatkowe badania okulistyczne niezależnie od terminów badań profilaktycznych wynikających z orzeczeń lekarza medycyny…

Czytaj dalejDodatkowe badania okulistyczne pracownika zależą od decyzji lekarza medycyny pracy